Rekrytering

VI GÖR

Behöver ni ny chef, ledare, säljare, inköpare, specialist etc – vi har bred erfarenhet och kan hjälpa er inom de flesta områden och tjänster.

 

Smart rekrytering

Med 25 års erfarenhet i bagaget vet vi hur man finner rätt kandidater. Vi arbetar dessutom helt digitalt med allt från offerter, avtal, intervjuer online och ett digitalt onboardingprogram. Alltid utan att tappa det personliga. Vårt tänk kring marknadsföring i olika kanaler och på sociala medier är en av våra största styrkor. När du väljer oss som leverantör av rekrytering garanterar vi dig kvalitet och ett personligt bemötande.

Vår process

1

Kravprofil

Vi besöker er på plats och sammanställer en kravprofil och företagsbeskrivning tillsammans med er.

2

Annons och kanaler

Vi skriver annons och förbereder bildspel eller film för annonsering. Allt godkänns av er innan det publiceras. Vi annonserar på platsbanken och sedan även via sociala medier som Linkedin, Facebook, Instagram, Blocket Jobb etc – som anpassas helt för tjänsten.

3

Urval

Genomgång och gallring av sökanden utifrån kravprofilen. Kompetens och personlighetsbaserade intervjuer av oss hos oss.

4

Matchning

Kandidatpresentation där även vi är med för att kunna vara bollplank och stöd vid intervju.

5

Tester

Personlighet och prestationstest anpassade utefter tjänsten om så önskas och alltid referenstagning.

6

Återkoppling

Personliga avslag till kandidater som ej är aktuella för tjänsten.

7

Slutkandidat

När slutkandidaten är vald kan vi bistå med hjälp vid löneförhandling och avtalsskrivning.

8

Nöjdkundgaranti

Vi tar er igenom hela processen från A till Ö eller som vi säger ”Från A till Överträffade förväntningar”. Vi följer upp rekryteringen vid minst två tillfällen med er och kandidaten och ger en garanti på 6 månader.

TRYGG

Employer Branding

Kandidatupplevelse och Employer Branding är viktiga delar inom framgånsrik rekrytering. Därför är vi måna om att representera ert varumärke på bästa sätt med kandidaternas upplevelse i centrum. Bemötande, uppföljning och coaching är vitala delar i att skapa rätt känsla i processen. Vi vill göra alla kandidater till ambassadörer för ert varumärke genom att visa respekt, vänlighet och kompetens.

Ni kan med varm hand lägga ert varumärke i våra trygga händer.

Välkommen med din förfrågan!

Maria Benholm

Maria Benholm

Senior rekryteringskonsult

Maria Benholm om sin start på Electus

 

”Marias drive och energi underlättar för träffsäkra rekryteringar!”

Anders Rydbacken

VD, Clavic Consulting AB

Det är alltid tryggt och enkelt med Electus! Vid vår senaste rekrytering sökte vi en kandidat. Men Electus presenterade två så bra kandidater att vi valde att rekrytera båda.

Stefan Hellerstedt

Butiksägare, Specsavers

Lite fiffiga rekryteringstips

Gör dig spelbar